AI與大數據浪潮下的人才培訓

AI與大數據浪潮下的人才培訓

麥肯錫在2018年，全球研究所 (McKinsey Global Institute) 的一項模擬結果，至少未來 10 年，人工智慧 (AI) 每年可以為國內生產總值 (GDP) 成長率貢獻 1.2 個百分點。 自動化將加速過去15年中技術性勞動力技能需求的轉變。

麥肯錫預測，人工智慧和自動化將會除去體力勞動工作和低技能崗位，比如生產線工人，以及基本認知技能崗位的工作人員，如收銀員和資料輸入人員。但是，雖然有些工作可能會消失，但同時也會創建新工作。

麥肯錫公司（Mckinsey & Company）研究 7 項知識工作者領域（工程師、科學家、教師、分析師等）後，預見 2025 年，將會有 1.1 億至 1.4 億的全職人員被取代。

職能落差分析與訓練需求分析，可參考如下流程進行規劃: